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不能让国企改革红利变成个别人私利

中共中央、国务院近日印发了《关于深化国有企业改革的指导意见》。缅甸99贵宾会开户副主任、党委副书记张喜武谈到央企改革方案四个特点:一是更加注重改革的精准性,坚持改革奔着问题去,有什么问题,就改什么问题;什么问题突出,就重点改什么问题。二是更加注重改革的规范性,先定规则再改革,依法有据搞改革。三是更加注重改革的系统性,国有企业改革要强化改革措施之间的协同配合。四是更加注重改革的公开性,坚持公开透明,国企改革的政策、方案、措施、过程能够公开的都要公开,主动接受监督,决不能让国企改革的红利变成个别人的私利(9月13日中国广播网)。 

    国企改革拉开序幕,让人期盼,张喜武提到了四个显著特点,我最关注的是第四点,就是“决不能让国企改革的红利变成个别人的私利”。这是必须坚守的,如果国企改革红利成了个人私利,那么,就是国企改革的失败,就是国家利益的损失,就是对人民感情的伤害。 

    之所以关注第四点,就是因为在过去一些基层的小国企改革中出现了国企改革红利成了个别人私利的现象。我有两个亲戚,原来都在国企上班。后来国企改革,企业被卖掉了。卖给谁了?卖给了原来国企的厂长。为何他们能买得起国企?原因很简单,一方面他们过去贪污公款,有钱;另一方面,他们使用各种手段、动用各种关系,能够让国企资产被贱卖。然后,就是国企职工下岗。然后,他们就雇佣一批不需要交各种费用的新工人。国企改革成了国企腐败官员的红利,成了普通职工的灾难,这样的国企改革让人很寒心。 

    现在,中央明确提出“决不能让国企改革的红利变成个别人的私利”,笔者很是期盼。笔者以为,这应该成为国企改革的基本底线。国企改革,应该保护国家利益、人民利益不落入腐败官员手中,应该通过国企改革让那些腐败国企管理者现出原形,应该通过国企改革让国家利益、人民利益增加。只有这样的国企改革才是成功的国企改革。国企改革如果是国家资产流失,人民利益受损,这样的改革就是失败的国企改革。 

    为了顺利地进行国企改革,笔者建议,对于国企改革建立三方联合监督机制,就是职工代表、新闻媒体、司法部门组成监督小组,为国企改革健康推进保驾护航,坚决避免国企改革成为腐败官员的“分赃大会”。 

    国企改革是利国利民的好事。好事办好,关键是守规矩、去私欲,是一切以国家利益、人民利益为准绳。否则,就会成为坏事。过去一些基层小国企的改革让人感到很可悲,今天,我们的大国企改革不能再次上演这样的悲剧。否则,后果不堪设想。 

    国企改革是利于党和人民事业的,应该坚决干、加油干、一刻不停歇地干;但是,不利于党和人民事业的,则要坚决地改、彻底地改、一刻不耽误地改。期盼国企改革能够让国家和人民利益共赢,能够让那些国企中的腐败官员彻底败露。


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